新経営体制および新執行体制のお知らせ

拝啓

ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。

株式会社OKUTAは、2018年10月1日の株主総会および取締役会にて新経営体制および新執行部体制に再編成いたしました。

2018年10月1日の株主総会にて別紙記載の通り、前OKUTA営業本部長小泉太は取締役常務に就任しました。

新執行体制は、2018年10月1日の取締役会にて別紙記載の通り再編成いたしました。 この新しい陣容をもちまして 、
さらなるマルチブランドの発展と各事業各部署の責任の所在を明確化し、OKUTA Family多角化事業の強化を行って行く所存です。

今後とも一層のご指導ご支援を賜りますようお願い申し上げます。
略儀ながら書中をもってご挨拶申し上げます。

敬具

2018年10月吉日

OKUTA Family 取締役会会長
株式会社OKUTA 代表取締役会長
Creator&C.E.O 奥田イサム

※ブランド・マネージャーとは、
ブランド・マネージャーは、ブランドの資産としての価値を高めるために、その構築から管理までの活動全般にわたる広範囲の経営的責任を担います。
その意味で、広義のブランド・マネージャーとは、役職名ではなく、経営者的視点からブランドの価値を高める経営戦略を実現する役割を担う人を指します。

※コンセプトディレクターとは、
コンセプトディレクターは、LOHAS studioのコンセプトをより深く理解し、デザインだけでなく、全体のバランス・雰囲気を考えてデザイナーに指示を出す人です。

 

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