社員から同性婚入籍の報告がありました。

本日女子社員から報告があるとのことで、会社でo(^o^)oﾄﾞｷﾄﾞｷしながら話を聞いたら、なんと同性婚入籍の報告でした。 一瞬w(ﾟoﾟ)wﾜｵ!! と嬉しさと感動が湧き上がった。 奥田は大手カツラ会社に入社したとき、初めての上司がLGBTだったので、はじめは戸惑いましたが、面白楽しい思い出しか残っていません。 末永くお幸せに♡ なんかとっても (..)(^^)(^｡^)
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OKUTAオリジナルのエアーステアーライザー（空気滅菌器）

OKUTAオリジナルのエアーステアーライザー（空気滅菌器） LOHAS studio全店に設置、オーダーも承ります。
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OKUTAのテレワークガイドライン

OKUTAのテレワーク勤務者の働き方は、時間の拘束を受けない、休憩時間も規定されない、柔軟 な働き方のことを言う、これをOKUTA独自の「テレワーク勤務の定義」とし、社員への信頼と自立性を尊重したOKUTAらしいテレワークガイドラインとした。
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《新型コロナ》営業継続か、休業か　経営者に迫る苦渋の決断

s__18604116 リフォーム産業新聞　1406号　（2020/04/27）　24面 「仕事は大事ですが、今、本音では人に接触したくないです」。リフォーム会社経営者のみなさん、従業員からこんな相談を受けたらどう答えますか。本紙でも報じているように、リフォーム会社の従業員にもコロナウイルスの感染が広がっている。そんな中、経営者はこのまま営業を続けるべきか、休業すべきなのか、苦渋の決断に迫られている。多くの企業
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人類は、いつもコロナがあることを前提として生き抜く術を身につけなければならない

人類は、いつもコロナがあることを前提として生き抜く術を身につけなければならない 新型コロナウイルス感染拡大が2022年まで続くならば、コロナショックはその後も世界経済に大きな影響を与えるだろう。 これから人類は、いつもコロナがあることを前提として生き抜く術を身につけなければならないということです。 いつもコロナが前提で生き抜くとは、コロナというウイルスそのものと、コロナショックという経済的なことの両面での適応力が必要になったということです。 漁師に例えるなら
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自宅待機+在宅勤務で89.5％まで増やす事ができました。

messageimage_1586867128891 新型コロナウイルス（COVID-19）に関する方針に則り、許可なくOKUTAの全事業所に立ち入る事を禁じ自宅待機及び在宅勤務を命じることで、自宅待機+在宅勤務で89.5％まで増やす事ができました。 ここまで決定するのにZOOM会議でけんけんごうごう夜中まで丸二日を要した。夜中まで長時間の会議に臨んでくれた諸君には心から感謝しています。営業を続けなければ会社の命が危うい、社員が活動すれば社員の命が
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